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    “查理兹-塞隆品牌目前推向市场的产品，都是林一栋先生研发；技术实力完全不用担心。”

    “邀请您过来，核心目的只有一个；希望您能够担任查理兹-塞隆品牌ceo。”

    开门见山，是林一栋刻意安排的；对方作为一个职场老油田，谈判经验比之他们要强太多。上来就直接说结果，莫林-希凯可能还真没有见过。

    另外也能展现出足够诚意，并没有藏着掖着。

    莫林-希凯毕竟在商界摸爬滚打这么多年，很快反应过来；笑着说道：“感谢两位的认可，不过成为贵公司ceo可是一件大事，我需要考虑一下。”

    职位很诱人，查理兹-塞隆品牌也属于行业新贵；加上两位创始人诚意满满，结合目前个人处境；并没有拒绝的道理。

    假如没有香奈儿，莫林-希凯会毫不犹豫；可有机会成为香奈儿的ceo，谁还会关注一个新兴品牌。

    林一栋知道，该轮到他出场；虽然成绩喜人，但奢侈品行业不同于其他，底蕴非常重要。设身处地的想一想，香奈儿和查理兹-塞隆二选其一；任谁都不会考虑后者。

    谁能保证查理兹-塞隆品牌会不会只是昙花一现；顶级职业经理人，口碑非常重要。如果运营的品牌销量下降，或者直接倒闭；那么之前的努力与成绩；很可能也要付之东流。

    社会就是如此现实，倒也不能责怪任何人。

    林一栋笑着说道：“希凯女士，先不要忙着拒绝。”

    “盖璞目前是什么状态，您应该比我更清楚；离开几率不说百分之百，但也差不到那里去。当然奢侈品巨头香奈儿也在对您进行考察，同时在下非常清楚；以您的能力与履历成为香奈儿美国区总裁应该没有太大问题；未来还会有很大几率接任公司ceo。”

    “不知道您想过没有，香奈儿股权复杂；争权夺利非常严重；即便家族内部也存在很大分歧。加上本身就属于世界知名品牌范畴，即便业绩再好；同您又有什么关系。”

    “可一旦销量下滑，那么不好意思；所有人都会认为您的能力不行。”

    “反观查理兹-塞隆品牌就没有那么多问题，现在才刚刚起步；目前公司只有我们两个股东。在成立之初就拿出20%股份放到期权池，目的就是招募人才和融资使用。”

    “加上我们两人兴趣点都不在企业管理方面，除了涉及到公司战略问题；其他都要您来负责。一张白纸，看着没什么价值；可这幅画如何制作，需要您来配置颜料。”


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