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    没挡住，那位老师已经起身：“荆小强同学，不可否认你为沪戏做出了很多贡献，但这不是你可以对职称评定、工资利甚至作风问题肆意评判的资格，别忘了你还是学生，哪怕歌剧再炙手可热，戏剧学院还是以戏剧表演为核心，你如果在乐上更有造诣，那大可以去抱音乐学院的大腿，而不是在这里指桑骂槐、含沙射影......”

    对嘛，歌舞剧专的速崛起，肯定致了某些曾经主力专业的失落，有些人不是想的怎么抓住大好局面齐头并进(本章未完！)

    953、传统不能丢

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    ，立刻觉得被抢了风响了资源。

    这就是很多无谓争端的起源，没什么对不对，就是利益蛋糕被动了。

    高年级学生还是不敢起哄老师，但交头接耳的鄙夷神色溢于言表，这是自己作风不正被荆小强内涵到就心虚急了？

    不不不，还是为了职称早就不要脸了，因为我听说好像要给客座教授也取评职称，名额有限啊......

    大一新生就满脸哇，这就是大学，成年人的世界吗？

    动不动就这样正面开杠嘛)

    赶紧看最大的官，习惯性的觉得应该马上镇住局面。

    穆春雷却笑眯眯：“音乐学院这两年对我们尊重许多呀，荆小强你考下嘛，国庆汇演还是可以增加两个戏剧表的节目，如果有比较完整的好剧目，也可以放到歌舞中心给全市人民和领导都看看嘛，沪海歌舞中心是要朝着国际化发展争取的......”

    拉偏架说的就是他种，而且不是有职场宝典说过嘛：

    会做的领导对越差很远的属下，越不会批评，只会隔山打牛提醒他领导准备丢脸，否则要是遇到一根筋的下属会当面堵，下不来台。

    结果那个系主任只铁青着脸：“戏剧方面，我们跟国际水平还差得很远......”

    就是认怂了，还

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    953、传统不能丢

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